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Redacción. El diálogo social, el respeto por los derechos laborales y la articulación entre empresas, trabajadores e instituciones fueron los ejes de la visita que realizaron la ministra del Trabajo, Natalia López Fuentes, y la viceministra de Relaciones Laborales e Inspección, Juliana Morad Acero, al Urabá antioqueño.

Durante su recorrido, las funcionarias conocieron las condiciones laborales del sector bananero, sus procesos productivos y diferentes iniciativas empresariales y comunitarias que contribuyen al desarrollo económico y social de esta región del país.

En Apartadó, la agenda se centró en conocer las dinámicas de producción de la industria bananera y destacar la importancia del diálogo entre empleadores y trabajadores para fortalecer las relaciones laborales, promover el cumplimiento de la normatividad vigente y generar oportunidades para las familias.

“Creemos en el diálogo, en escuchar a todos los sectores y en construir soluciones conjuntas. El desarrollo de las regiones se fortalece cuando empresas, empleados e instituciones trabajan por objetivos comunes”, señaló la ministra Natalia López Fuentes.

Por su parte, la viceministra de Relaciones Laborales e Inspección, Juliana Morad Acero, destacó la importancia de mantener espacios de escucha y concertación entre los actores del mundo laboral.

“Nuestro compromiso es fortalecer el diálogo entre empleadores y empleados, escuchar sus necesidades y promover soluciones conjuntas que contribuyan a mejorar las condiciones laborales y el bienestar de las familias”, afirmó la funcionaria.

Educación, vivienda y bienestar comunitario

La agenda institucional también incluyó visitas a iniciativas educativas y sociales en Nueva Colonia, corregimiento de Turbo, así como al proyecto habitacional San Marino, en Carepa.

Estos encuentros permitieron conocer experiencias de articulación entre el sector empresarial y las comunidades, orientadas a promover el bienestar de las familias y contribuir al desarrollo social del territorio

Las visitas se enmarcan en el acercamiento del Ministerio del Trabajo a las realidades regionales y a los diferentes actores que participan en la actividad económica, con el propósito de conocer sus necesidades y promover espacios de diálogo.

Diálogo social y derechos laborales

Con este recorrido por el Urabá antioqueño, el Ministerio del Trabajo reiteró su compromiso con una gestión cercana a los territorios, que promueva la cooperación entre los sectores productivos, el diálogo social y el respeto por los derechos de los trabajadores.

La articulación entre instituciones, empleadores y trabajadores constituye uno de los elementos centrales para avanzar en el fortalecimiento de las relaciones laborales y en la construcción de oportunidades que contribuyan al bienestar de las familias y al desarrollo sostenible de las regiones.


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