Colombianos podrán sumar semanas cotizadas en el exterior para acceder a pensión en el país

Bogotá. Miles de colombianos que han trabajado y cotizado para pensión en el exterior podrán hacer valer ese esfuerzo en Colombia. Gracias a los siete convenios internacionales de seguridad social vigentes, las semanas aportadas en países con acuerdos podrán sumarse para reconocer una pensión proporcional al tiempo cotizado en cada sistema, garantizando así los derechos adquiridos o en curso.

Actualmente, Colombia cuenta con convenios multilaterales y bilaterales que fortalecen la protección social de los trabajadores migrantes y evitan que el esfuerzo de toda una vida laboral se pierda por haber desarrollado parte de la carrera fuera del país. Estos acuerdos también facilitan el desplazamiento temporal de trabajadores entre los países firmantes, permitiendo que continúen afiliados al sistema de origen durante el tiempo autorizado.

“El compromiso es que ningún colombiano pierda el esfuerzo de toda una vida laboral por haber trabajado dentro o fuera del país. La dignidad y los derechos laborales no deben tener fronteras”, afirmó el ministro del Trabajo, Antonio Sanguino.

Avances en nuevos convenios

El Gobierno Nacional continúa ampliando esta red de protección social mediante la cooperación internacional:

• Canadá: pendiente del inicio de trámites legislativos internos.
• Suiza: dos rondas de negociación en 2025; el texto está en fase de aprobación interna.
• Alemania: rondas de negociación en enero y abril de 2026; el convenio avanza en aprobación interna.

Además, se adelantan acercamientos preliminares con Francia, Austria, Bélgica y Suecia, como paso previo a la negociación de nuevos acuerdos.

¿Cómo acceder al beneficio?

Residentes en Colombia: deben presentar la solicitud ante la última administradora donde estuvieron afiliados (Colpensiones, UGPP o fondo privado).

Residentes en el exterior: deben acudir a la institución administradora de pensiones del país con convenio, indicando la última afiliación en Colombia y anexando documento de identidad.

Desplazamiento temporal de trabajadores: el trámite se inicia directamente ante la Dirección de Pensiones y Otras Prestaciones del Ministerio del Trabajo.

Colpensiones y el Ministerio del Trabajo actúan como organismos de enlace y brindan orientación sobre requisitos y procedimientos. La información también está disponible en los canales oficiales de cada entidad.